上週分享男生腦、女生腦的區別，受到大家熱烈迴響，在螢幕前的你是不是也點頭如搗蒜呢？這次我們延續上禮拜的話題，來跟大家聊聊到底是男生比較適合當主管還是女生呢？
先來講講生活上的例子，當男女雙方有爭執，通常女生都會很鉅細靡遺地列出什麼時候發生什麼事，而男生就會一臉無辜、腦袋空白地表示我什麼時候做了這件事啊！有這樣的狀況，是因為男生腦就像格子一樣的組成，只會專心某一件事情，無法把過往的事情記得這麼清楚；而女生腦就像一碗麵，每個麵條都是黏在一起，也真的是有夠愛牽拖的啦！
以上狀況是不是也常出現在你的日常裡啊！而在職場上其實也不難發現，男生的先天特質較樂觀，判斷事情時不太會往負面去想，且抗壓性較強，而女生較容易把過去悲慘經驗套入現在的狀況，不過在任務進度時間掌握上卻非常優異，這樣看來，男生女生好像各有優缺點。有鑑於此，在一個團隊裡，男生、女生的人數應該要平均，因為如果全部只有一言堂，這樣在事情的判斷上，將會失去標準。
事實上，不管是男生或是女生，只要先了解自己是的人格特質，並試著去優化跟改善，並善用自己在團隊中的優勢，各自發揮專長，創造雙贏的局面，就能讓整間公司越來越好喔！
