巧妙引導溝通 解決問題贏得客戶心

有時,明明只是一個簡單的問題,但為何到最後卻一發不可收拾?關鍵往往出在「溝通不良」。但在職場上,不論是部門內成員或公司跨部門同事,「溝通」是必須面對的狀況,甚至並不只是企業內部需要而已,當企業與其他公司進行合作或承接專案,此時,溝通對象就由內向外延伸,而與客戶之間的溝通就更需注意所有細節。

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「新鮮」客服報到 貼心引導Hold住他的心

大家都有過「適應團體」的經驗,尤其是初來乍到時,不管是公司環境、人際關係,甚至是中午買飯的地方,都必須要重新適應,若沒有熱心的前輩帶領,瞬間就會覺得自己很無助、很緊張、很邊緣…。因此,我們必需思考在新人訓練期間,我們應該給予什麼樣的協助,使這個過渡期間的培訓能發揮橋樑作用,讓新手客服能調整心態、轉換角色,順利上戰場打戰。

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整合性的客服應用平台

你的客服人員必須利用多個應用程式來服務客戶嗎?根據調查指出,高達44%的客服人員在解決一個客戶問題時,需用到三個以上的應用程式,當客戶的問題越多時,應用程式的數量估計會增加至20個之多。客服人員於各個應用程序之間進行複製貼上的動作,不僅容易導致錯誤的發生,也會產生不必要的等待時間,對問題的解決、客戶的滿意度、人員的生產力都會造成負面影響。

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被忽視的金礦:CRM資料

假設你擁有一塊田地,你每天去田地工作並以此為生,身為一個農夫,你做得很好,田地的收穫不僅讓家人獲得溫飽,而且也有多的收穫可拿至市場賣錢,這樣的生活看起來不錯,對吧?是的,一切看似不錯,但你不知道你的生活可能有更不得了的發展,原來你的田地下方竟然藏有豐富的金礦,但對於金礦你什麼都沒做,你並未充分利用足以改變你生活的資源。

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客服中心知識庫管理策略

還未導入知識庫系統前的客服中心,在客服人員的坐位上大多會準備一本厚厚的產品說明手冊。當客戶來電詢問,而客服人員的記憶中又無相關知識點時,就會從厚厚的手冊中尋找答案,如此一來就增加客戶等待的時間,甚至會有找不到答案,或同樣一個問題因為不同客服人員而有多版本解答的情況發生,因而造成服務品質與效率的下降。

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導入CRM系統方案 必知的五點問題

依據LGH諮詢公司總裁及執行合夥人琳達•赫爾希表示,「所有導入CRM系統失敗的原因,可以歸納成一個原因,就是你以為買了一個能解決所有問題的方案。」 你期待CRM技術可以解決你所有客戶關係的問題,但這對一個軟體而言要求太多了。CRM軟體可能是解決方案的一個有力部份,但它僅僅是部分的解決方法。發展與培養客戶關係需要的是公司文化和環境的支持,這不僅僅意味著購買新技術的應用,也意味著組織將面對的變革。

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強化CRM系統的五個方法

為了達成交易,企業總是在尋求如何運用顧客關係管理(CRM)系統的方法,希望能夠更加瞭解他們的客戶。在過去,CRM是單向的,客戶的資訊被丟進CRM系統裡,然後由銷售和客服人員去取得這些資訊。但在整合了客戶互動解決方案後,CRM不再只是單向的,客戶可以在多個平台上和企業互動,像是直接利用官方網站上的知識庫、FAQs查詢問題,或是在Facebook和Twitter上發問,透過這些互動,銷售和客服人員將能夠更完整地瞭解客戶。

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優化服務管理流程-提升服務品質與效能

服務品質的績效是企業活動中難以衡量的面向,在企業全面走向服務化的時代、在激烈的競爭環境中,服務品質將形成一個重要的核心競爭能力。程曦資訊客服營運部鄭寓佳協理指出,如何發現客戶滿意的缺口,找出關鍵的服務要素來提升服務品質,也成為管理者刻不容緩須注重的首要課題。

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